职位描述：

1. 根据公司年度目标制定招展、招观计划；

2. 充分利用各种渠道和资源，实现展商和观众目标；

3. 为指定展会/项目准备有说服力的提案计划，包括详细的执行计划以及支持数据和市场见解；

4. 在展前、展中和展后进行多轮调查，并能通过反馈提供行业洞察和客户的精确需求，利用这些调查结果，使营销工作更上一层楼；

5. 负责与不同细分行业的媒体、协会和商会建立伙伴关系；

6. 与大买家和 KOL 保持良好关系，定期拜访，建立稳固的合作伙伴关系；

7. 负责会议论坛的战略营销策划和活动筹备，了解行业的可持续发展趋势，确定重量级演讲嘉宾，协助实现会议销售目标和观众邀请目标；

8. 管理策划和组织行业专业活动，包括行业峰会、颁奖大赛、路演、考察、研讨会等；

9. 负责数据库管理，完成年度数据目标，为各渠道提供数据支持；

10. 对展会价值和亮点有清晰的认识，并通过DM、EDM、短信、新闻稿等全渠道进行精准表达和传播；

11. 负责社交媒体的管理和运营，包括所有自媒体账号，制定策略以进一步提高内容生成，增加粉丝和页面浏览量；

12. 与其他部门合作，确保 VRC、TAP 及其他所有在线渠道的顺利运行；

13. 负责数字平台的运营，实现数字平台用户和商家的增长目标。

职位要求：

1. 至少 5 年相关工作经验， 2 年市场管理经验，英文可做为工作语言；

3. 了解与国际及专业人士沟通的文化差异、商业习惯和规范；

4. 具备计算机应用技能和数据库管理技能； 

5. 有展览或活动管理经验者、有良好的电子营销知识者、对消费品行业了解优先；

6. 能够在压力下工作，适应多任务管理，注重细节，自我驱动力强；

7. 具有团队合作精神，能够独立工作，同时为团队提供领导支持。

职位描述：

1、从事展览业的销售工作，通过电话营销、上门拜访、网络营销、展会等途径为本公司旗下主办之展览会做招展工作； 

2、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求及销售任务； 

3、开发业务，管理及维护好客户关系，能独立处理和解决问题； 

4、能为客户提供专业的售前售后服务。

职位要求：

1、男女不限，年龄23-35岁；

2、大专及以上学历，市场营销或会展相关专业优先考虑；

3、二年以上展览销售工作经验；

4、熟悉礼品、家居行业；

5、有良好的表达能力、沟通能力； 

6、性格外向，反应敏捷，具有亲和力。

职位描述：

一、业务规划及管理

1、根据公司发展战略和目标，定位商业模式，探索可行的商业化方向；

2、为商家提供有价值的互联网工具及服务，协调技术团队进行产品的开发和上线；

3、根据项目年度目标，制定招商、运营、推广、及产品迭代等计划并落地执行；

4、带领销售团队及商家运营团队进行招商，完成销售任务。

二、团队管理

1、对销售团队进行入职培训培养，考核替换；

2、组织运营/销售的培训，提升运营/销售的服务/工作能力。

三、展会支持

1、根据展会的规划和需求，搭建服务体系，为展商提供增值服务。

职位要求：

1. 本科及以上学历，5年及以上电商行业经验；

2. 具有B端电商平台的运营及管理经验，熟悉电商平台规则，具备专业的运营经验；

3. 具有管理销售团队的经验，能够培养提升团队成员能力，完成销售目标；

4. 能够梳理及迭代运营/销售团队的SOP；

5. 同时具有多品类消费品电商经验者优先；

6. 良好的沟通能力，较强的组织和协调能力及团队协作能力；

7. 良好的市场用户需求敏感度，较强的逻辑思维及数据分析能力。